一般按功能收费，小的会按页面数收费，至于费用跨度相当大，小的网站一两千甚至几百，大的二三十万甚至百万。
选择贵阳网站建设公司的时候，除了价格，您还应该多方面的了解该服务商的技术实力和规模、服务态度、这些都需要您从多种渠道去了解，而不能片面的去从报价比较，看表层也要注意考虑底层。
各行业比较好的网站都是投入了很多财力和物力的，所以网站建设的收费是没有固定的，根据市场价格，然后再结合自己的需求，多方面的了解然后确定价格。
网站建设的费用一般根据以下情况决定：
1，网站的类型。
2，功能的复杂程度。
3，界面的要求。
4，页面的数量。
5，网站的规模大小。
希望能帮到你。
现在对于企业来说，建设企业网站也是很重要的，那么就现在这个市场来说也是鱼龙混杂，价格也是在几百到几万都不等。那么要怎么去选择呢
那么就目前而言这些价格是什么会参差不齐，为什么会出现这种情况，下面有五种选择方式，价格也是从低到高依次排序
第一种企业节省费用使用模板建设高端网站【价格在1000-2000多之间】
使用模板建站的优势：周期快，还可以达到量产，价格低，自主选择。
使用模板建站的缺点：丧失全站SEO优化能力，没有任何价值，重点突出要点展现不出来，不利于蜘蛛抓取，影响网站排名，安全性不高
第二种企业使用程序建设高端网站[非模板]【价格在4799元起】
主要根据配置不同和网站服务器不同和需求功能定位
使用这种程序建站优点：根据客户所提的需求进行程序来建站，标题进行大量数据分析来命名，整体结构设计与优化利于搜索引擎抓取
图片也是经过优化的，链接也是经过优化的，网站结构遵循树状结构，每个栏目下都有一篇文章，以及客服在线等，这样就比较人性化，
主要根据配置不同和网站服务器不同和需求功能定位还有就是网站数据分析和痛点营销页面制作
使用这种程序建站优点：根据客户提出的需求，经过专业人员经过数据分析，提出的需求都是指数比较高的，能形成转化的，
把用户自认为的需求剔除掉，站在用户角度思考，考虑网站的流量，然后购买域名和空间或者服务器（根据客户要的配置大小）
价格也就会相应增加，能进行全站优化的程序，这里我们团队就是用的全栈优化程序，然后进行网站栏目标题的书写，这些前提都是经过大量数据分析，最后是网站链接，图片。安全
外链，代码，百度统计，以及文章的全面检测及优化以及关键词优化，以及文章编写教程，包含第二点的所有要求。这就需要花费一定人力和财力，还要花费大量研究确保网站质量，
我们也是推荐这种，网站质量有所保证，网站运营编辑也有保障，有所数据分析，大大提高排名机会。
第三种公司完全使用高端定制的高端公司网站【价格在4799元起，完全按照客户定制需求】
现在做网站建设的公司都很好啊，只是收费不一样，你可以去试试自助建站系统的如pageadmin系统或discua系统都是很不错的。
贵阳大风互动是一家专注于互动营销服务的新锐广告公司，由一群热爱数字创意与传播的互动人创建而成，经过3年的市场开拓与发展，于2011年正式成立为大风互动服务公司。
致力于品牌网站建设、 搜索引擎优化及营销（SEOSEM）、内容营销、移动互联网服务、APP开发、数字化品牌与创意服务，大风互动已成为中国顶尖的互动服务机构之一。
“喂，你好，我是贵州吉宏泰汽车零部件有限公司总经理孙鹏博，最近我们遇到了一个棘手的问题，想请求帮助……”不久前，观山湖区委人才办接到了这样一通“求助”电话。
接到电话后，区委人才办刘晓菊第一时间向企业了解了相关情况。据介绍，贵州吉宏泰汽车零部件有限公司主要从事冲压件、焊装总成产品的生产制造，由于近期正为远超炒货开发炒货机，并计划研发一些小农机，所以急需向业内专家进行咨询、合作。
“我们有选定对象，但苦于联系不上，只能求助区委人才办帮忙牵线搭桥。”该公司总经理孙鹏博告诉记者，通过区委人才办积极对接，已经联系上了贵州师范大学的专家教授。
企业有困难，人才有需求，观山湖区必有回应。协助贵州茶知广大农业发展有限公司申报市级专家工作站获建站经费15万元；兑现技能人才提升培训补贴202人；帮助申报贵阳人才服务绿卡，安排子女就学……以上这些工作，都是观山湖区全力做好新时代人才工作，打造“有温度”的人才高地的生动体现。
一直以来，观山湖区始终坚持事业留人、情感留人，用心用力为人才办实事、做好事、解难事，畅通人才服务“最后一公里”。“我们必须积极营造尊重人才、求贤若渴的社会环境，公正平等、竞争择优的制度环境，待遇适当、保障有力的生活环境，才能为人才钻研业务创造良好条件。”刘晓菊说，全面推进高校毕业生就业留筑也是区委人才办关注的“头等大事”。
国家发展靠人才，民族振兴靠人才。今年以来，观山湖区深入推进政校企合作，与13所院校院所签订合作协议，累计在10所院校开展“公共就业服务进校园”活动25场，服务毕业生近14000人；积极与市直部门联动，资源共享、信息互通、任务共推，参与省、市各类线上线下高校毕业生就业创业行动招聘会50场；充分发挥政策扶持作用，兑现高校毕业生社会保险补贴34家企业456人169.74万元，就业见习补贴109人53.85万元；采集完成2022届离校未就业高校毕业生626人，建立“一人一档”；深入实施“马兰花计划”创业培训，截至目前，累计开展高校（技工院校、职业院校）学生创业培训3073人，开展毕业年度高校毕业生创业培训120人，开展重点群体创业培训158人。
观山湖区与贵州工商职业学院党支部签署合作协议
全力打好“人、岗、房”组合拳，也是人才服务的重要抓手。据刘晓菊介绍，今年，区委人才办分行业分领域实施重点人才五年倍增行动计划，将指标任务分解至各行管部门，压实压紧责任，确保任务推进落实；进一步完善了专家人才信息库，建立‘以用为主’专家人才库2000余人；统筹行业部门，通过周调度、工作提示等形式深挖优质岗位，征集到岗位2.2万余个；做好人才的住房保障工作，预计今年可建成人才保障性租赁住房2103套。
中天铭廷高级人才公寓外景
“党的二十大报告提出，要实施科教兴国战略，强化现代化建设人才支撑。”刘晓菊表示，下一步，区委人才办将始终坚持人才是第一资源，深入实施好人才“引育用留”四大工程，落实好三个“再发力”， 活动开展上再发力，加强岗位征集、招引活动、提升帮扶成效，让更多高校毕业生在观山湖区就业创业；政策落实上再发力，抓好服务保障、抓好人才政策宣传、抓好政策兑现，用足用好现有的人才政策红利，加快人才引进培养步伐，为辖区经济社会发展助力；优化环境上再发力，持续丰富“创聚观山”人才工作品牌内容、做好人才住房需求保障、持续深化政校企合作，共同创造“黔中会客厅·美美观山湖”新未来，为观山湖区经济社会高质量发展提供坚强的人才支撑。
作者：廖兴丹
