第一步当然是注册账号了。
注册流程：
在微信公众平台右上角点击“立即注册”，选择账号注册类型：【小程序】。
按要求填写小程序账号信息，包括邮箱、密码等等，填写完后，系统会发送你一个邮件，登陆相应邮箱激活账号即可
激活后，选择好主体类型，个人就选个人，企业会需要提交一些资料。一切做好后，这就注册完成了。
使用小程序账号密码登入小程序后台。在【设置】里设置小程序的头像、名字、服务类目（这个一定不要乱写）等信息，提交后等待微信审核。
这样，你的小程序账号就注册好了。
第二步，生成小程序
虽然已经有了一个小程序账号，但是还没有一个真正的小程序实体，空有名字，而不知道它到底长什么样子。目前市面有很多第三方小程序开发工具，我们可以用它们来做。这里我以沃然建站平台小程序开发工具为例，给大家示范下如何制作一款自己的小程序
1.选择模板首先，挑选一个你喜欢的模板，开始编辑。
2.直接点击“添加新的商品”，就可以把自己的产品都上架了。如果商品较多，别忘了在【商店设置】里设置好商品分类。
3.风格设计装修，选择喜欢的主题颜色和导航栏，也可以自定义颜色。
4.添加或删除各种板块。一个小程序商城就是由各种板块组成的：轮播图、快捷按钮、滑动布局、优惠活动等等。
一个属于你自己的文章小程序就制作完成了。再点击左下角的立即发布，授权给你刚刚在微信公众平台注册的小程序账号，就一切搞定！
就是这么简单~是不是没有任何难度？以上就是微信小程序怎么制作教程了。
找一些比较靠谱的第三方平台，通过拖拽组件设计页面或者套用模板，就可以生成小程序，比如得有店
定制需要麻烦专业的团队去开发需要高昂的费用和时间的，而且还不一定实用，建议你去点点客小程序看看，不仅全行业覆盖小程序还免费
空白部分都需要正确填写，希望对你有所帮助：
劳动合同书
甲方（用人单位）名称：
性质：
法定代表人：
地址：
编号：
乙方（劳动者）姓名：
性别：
出生年月：
家庭住址：
身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章制度，经甲、乙双方平等协商，一致同意签订本劳动合同并达成协议条款如下：
一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。
二、本合同为*****期限合同，合同自*****年*****月*****日起至*****年*****月*****日止。其中试用期*****月。
三、乙方同意根据甲方生产（工作）需要，安排在本单位从事*****工作，并按照甲方关于本岗位生产（工作）任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。甲方应合理确定劳动定额。
四、甲方为乙方提供符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全卫生条件和必须的劳动保护用品，进行安全教育，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。对从事职业危害作业的，甲方应定期为乙方进行健康检查。乙方有义务遵守安全规章和安全操作规程。
甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度，即 工作制。
五、乙方在甲方工作期间，甲方按照国家规定，以法定货币（人民币）按月支付乙方应得的工资报酬为 。实行计件工资时，甲方应根据国家或行业劳动定额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
六、甲乙双方依法参加社会保险。甲方为乙方办理退休养老保险；失业保险； 保险； 保险； 保险等社会保险手续。
七、乙方必须遵守国家法律法规，自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规范，服从组织安排，搞好本职工作，保证完成任务。
八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等，按国家现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。
九、乙方在合同期内和在终止、解除合同后 个月内必须为甲方保守商业秘密，不得从事损害甲方利益，为甲方竞争对手效力的工作。乙方公开涉及甲方利益的商业秘密之前均须征得甲方同意。
十、乙方由甲方出资招用、培训、深造的，应按甲方规定签订《培训协议》，并遵守《培训协议》中约定的服务年限及有关约定赔偿。
十一、本合同终止、解除后，所有属于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件资料均应交还甲方，如有物品遗失、损坏应当赔偿。
十二、在履行合同期间，乙方因家庭住址更改，应主动通知甲方。若乙方未通知，甲方按乙方以前说明的住址发送有关文件应视为送达。
十三、履行合同期间，甲乙双方若需要解除劳动合同，必须按《中华人民共和国劳动法》的有关条款执行。
十四、履行合同期间，若需变更劳动合同，必须符合国家法律、法规规定，必须经双方当事人充分协商，对所需修改的内容达成一致意见，任何一方不得单方面变更合同的内容。
十五、甲乙双方还约定共同遵守本合同约定事项为本合同变更、终止、解除、赔偿等方面的规定。
十六、有固定期限的劳动合同期满后，即行终止。经双方协商一致同意续订劳动合同的，应即办理续订手续。如甲方不出具终止劳动合同证明书，又不履行续订手续，则视为续订同一期限的劳动合同。
十七、甲乙双方的任何一方不履行本合同条款，须承担违约责任，并按照国家法律、法规及双方约定赔偿。
十八、需要约定的其它事项：
十九、甲、乙双方履行本合同期间如发生劳动争议，应当平等协商解决，也可自劳动争议发生之日60天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调解仲裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
二十、本合同未尽事宜，按国家法律法规和有关政策执行。
二十一、本合同一式 份，具有同等效力。
甲方签章： 乙方签章：
年 月 日 年 月 日
鉴证机关：
年 月 日
以用RE管理器删除system/app下各种联通订制软件
摘要：12月8日上午，鹿城银耀-富民时间银行小程序在鹿城区菱藕社区率先试点启动，社区里的老干部志愿者们以后通过小程序系统就可完成志愿服务时间的登记，以此方便他们积累志愿服务的时间，并进行相应的积分兑换……
工作人员在现场引导志愿者们通过扫一扫完成小程序注册。叶良欢 摄
温商网讯（记者 张晨） 12月8日上午，鹿城银耀-富民时间银行小程序在鹿城区菱藕社区率先试点启动，社区里的老干部志愿者们以后通过小程序系统就可完成志愿服务时间的登记，以此方便他们积累志愿服务的时间，并进行相应的积分兑换。
鹿城区银耀-富民时间银行由鹿城区委组织部与鹿城农商银行共同推出，此次上线时间银行小程序，旨在依托于志愿服务时间银行积分体系，记录老干部志愿服务的时间，用时间换取积分，再将累积起来的积分去兑换礼品，以回馈这些志愿服务者所做出的贡献，以此激发越来越多的老干部投身到志愿服务事业和社区的基层治理中。
记者在现场看到，时间银行小程序主要由志愿者注册、志愿服务活动类型、时间银行志愿累积时长、爱心历程、积分兑换商城、团队列表几个模块组成，一体化窗口设置非常简洁。以后，志愿者只需点击活动链接便可在线上参与志愿活动，并通过积分在线上商城兑换生活用品。
活动现场，工作人员引导志愿者们通过扫码完成注册，并学习掌握操作流程。据悉，在后续的积分兑换中，小程序会设置个人积分兑换上限，以1小时志愿活动获取100志愿积分，200志愿积分可兑换1货币积分的形式在积分商城兑换商品。
以后手机点点就能记录志愿服务时间了。 退休老干部、菱藕公益书画社负责人安邦老师说道。他告诉记者，以前开展志愿服务都是采用手工签到、签退，这样既不方便也容易出错，现在有了手机上的小程序，可以实时登录进行登记，还是比较方便的。
鹿城区老干部局相关负责人告诉记者，菱藕社区道德时间银行成立于2012年，经过8年的发展，现如今已发展社区志愿者200余人。此次时间银行小程序在菱藕社区试点上线，意义非凡。试点启动为以后的全方位启用提供了一个宝贵的范例，时间银行小程序在实践中不断地磨合、发现问题并完成改进，为将来老干部线上志愿活动提供良好服务。
来源：温商网申明：版权归原作者所有，如有侵权，请联系删除
在温州市鹿城区五马街道鹿港大厦内，刚刚结束的一场量身定制的健康活动，让鹿港大厦入驻企业艾嘉悦行员工董芳芳直呼收获满满。而此时距离她向楼宇“红色管家”提出活动申请，尚不到一周时间。
“有问题有需求，直接找楼宇‘红色管家’。”已经成为了董芳芳习惯性的选择。
作为温州主城区，鹿城区已建成各类商务楼宇69幢、总建筑面积约152万平方米、入驻企业2100余家，其中2019年实现税收“亿元楼”6幢，“5000万元楼”20幢，成为推动城市经济发展的重要引擎。但与传统单位、居住社区不同，“楼宇社区”是流动性较高的社会空间，来自不同领域的企业各自独立又各有所需，考验着地方治理水平。
怎样让商务楼宇内企业更好地成长起来？2018年以来，鹿城区以党组织为纽带，通过打造街道、社区、物业、楼宇运营单位、入驻企业、产业主管部门等多元党建共建链，连接优质资源，多方位满足入驻企业和员工的发展需求，一种基层治理新模式——“红色管家”正在该区商务楼宇内陆续铺开。
提升组织力
党员力量发挥更充分
有着“竖起来的社区”之称的商务楼宇，对基层管理者来说，却是“门难敲”、工作难推进，基本处于治理的空当。在这里，场地协调难、党组织作用发挥难、职工没有归属感……这是过去一段时间，鹿城区委组织部副部长叶佩玲在调研商务楼宇时，常听到的吐槽。与此同时，一些问题也让她不得不正视：部分白领在求学期间入党，入职外企、民企后未“亮身份”；有的预备党员毕业后被企业录取，但考察、转正都被耽搁了下来；还有一些积极上进的优秀青年，想要入党，却找不到“门”……
“城市商务楼宇中一般包括国企、私企等多种成分的经济组织，从业人员以白领为主，具有年纪轻、学历高、文化素质高和收入高等特点，但同时他们也面临压力大、加班时间多、焦虑多等问题。”叶佩玲说。
给楼宇基层党组织、工会组织乃至员工建个“家”，2016年落成的鹿港大厦成为了该区首块试验田。
鹿港大厦成立楼宇综合党委“红悦联盟”，广泛开展“组织找党员、党员找组织”活动，通过逐层排查、逐企对接，找到流动党员13名，并以党组织为纽带，楼宇运营方与楼宇内企业进行资源共享、活动联办、服务联动。
运营方整合楼宇内的会议室、活动室、企业文化墙等资源，为有需要的单位提供“共享空间”服务。联盟内部实行红色能量积分制度，鼓励成员单位和员工参与服务和资源共享，通过服务和资源共享换取的积分，可以兑换会议室、洽谈室、停车券、免费电影观摩券等资源的使用，从而破解了楼宇内两新党组织开展党建工作时，场地协调难、党员管理难、作用发挥难等问题。
“随着影响力做大，诉求也越来越多，仅仅通过联盟内部化解，越来越力不从心。”鹿港大厦运营方悦开工党支部书记黄丽雅感叹。如各地普遍面临的车位短缺问题，也困扰着在楼里上班的企业员工，“楼宇内能用的空间都用上了，能想到的招都使上了，可还是不够用”。
“红色管家”的组建，为这一难题的化解找到了良方。“‘红色管家’由街道党工委总指导，社区党委、物业以及‘红悦联盟’三方具体负责，楼宇内其他党组织协同配合，形成街道、社区、物业、楼宇运营单位、入驻企业、产业主管部门等多元党建共建链。”五马街道党建办工作人员李慧慧告诉记者，相比较“红悦联盟”，“红色管家”能量显然更充沛。在“红色管家”发起的联席会议上，鹿港大厦停车难问题在共建单位成员永川锦园的帮助下，得到明显缓解。
为更好地提升组织力，五马街道专门为鹿港大厦配备了一名“红色经理”，这名特殊的“经理”由街道派专人出任，负责鹿港大厦党建方面的工作指导，健全党建日常管理机制，实施楼宇党建信息动态管理，完善楼宇党组织“三会一课”等10项工作制度。
“红色管家”的作用还体现在各类活动的筹办上。刚结束的健康专场活动，吸引了鹿港大厦不同企业的50多名员工到场。黄丽雅告诉记者，活动由“红色管家”共建单位江滨卫生院、温州城市亚健康干预效果检测中心共同举办。
增强凝聚力
从被邀请参加到主动参与
让“红色管家”在更多商务楼宇内扎根，鹿城专门出台指导书，明确到2020年底，实现年税收5000万元以上的商务楼宇 “红色管家”工作100%全覆盖，2021年底，实现所有商务楼宇“红色管家”工作全覆盖。而在具体工作推进过程中，“排摸楼宇内党组织、企业、员工的需求清单，整合政府、企业、社会机构的资源清单，将资源与需求精准对接，推动党建工作与楼宇经济融合发展”成为了标配。
作为一幢“税收亿元楼”，诚远大厦梳理出党建指导、志愿服务、子女就学、人才招聘、文化活动、健身活动6类需求清单；对接外部资源，如鹿城区党群服务中心、街道党群服务中心的红色公益讲师团等，同步整合楼宇内部现有资源；设立节日文化服务、政企人才服务、午间能量修复站三大服务项目。今年以来已开展云端读书会、线上学做绘团扇活动、母亲节系列活动、瑜伽公益课程等活动30余场，一些热门课程上线5分钟内便一抢而空。
“不仅仅根据我们提出的需求举办，‘红色管家’还主动谋划了很多活动，为我们提供了丰富多彩的楼宇生活。”厦泰基础工程有限公司董事长、党支部书记许灵杰说。7月3日，一场“激扬新时代温州人精神，讲好身边人好故事”为主题的 “微党课”交流会在诚远大厦内上演，吸引了包括许灵杰在内的70多位大厦员工前去旁听。交流会借用大厦内温州交运集团的场地举办，结束后，许灵杰还饶有兴趣地参观了交运集团党建展厅，进一步打开了企业党建品牌创建思路。
“‘过去我们只是共进‘一个门’，通过在各种活动中的接触，如今越来越有‘一家人’的感觉。”工会大厦业主单位、“华夏保险温州中支”员工李侠直言，大厦业主之间现在信息互通、交流很多。这种“化学反应”，让工会大厦多个难题在短时间内迎刃而解。设置智能充电桩、修缮提升外立面、实行交通微循环……这些虽微小却实在的变化，让许多业主对“红色管家”的态度从犹豫观望变为信服和支持。
而这种信任，也推动着企业员工积极主动地参与到楼宇美好家园的建设中。得知诚远大厦招募“党员楼层长”， 许灵杰毫不犹豫地动员自家企业员工参加，让同层楼内其他人“有事找我的员工”；瑞丰公司党支部利用自身资源优势，委托研发了防疫小帮手——出入登记工具小程序 ，访客只需用手机扫描特定的二维码，就可以在进出卡口自动上传身份信息，避免接触公用纸笔带来传染风险，上级管理人员也可以随时查看历史记录；考虑到复工复产前期公交车班次尚未开通，入驻鹿港大厦的“滴滴出行”温州分部，为全楼员工推出每人百元优惠券的活动，让楼宇所有的企业员工都能安心上班，快乐复工……
提高服务力
多措并举助力企业发展
“红色管家”引领各单位间的资源共享、活动联办、服务联动，在加强彼此间凝聚力的同时，还能不能进一步发挥作用，让商务楼宇内企业更好地成长起来？成为了鹿城区委组织部的新思考。
“我们引导各个街镇成立‘红色管家’助力团，把解决企业实际发展困难融入到楼宇党建全过程。”叶佩玲说，助力团通过凝聚助企员、人才专员、网格员、物业管理员、网格民警等力量，定期组团或分组主动走访楼宇内企业，为企业提供人才招聘、资格申报、企业法务咨询等服务。
“助力团提供的系列贴心服务，让我们不用再为一些问题分心，可以一心一意谋发展。”许灵杰颇有感触地说。
复工复产集结号吹响后，滨江街道“红色管家”助力团迅速下沉企业进行登门入户，电话随访、网络指导，协助企业规范疫情防控管理。了解到许多企业为防疫物资发愁后，滨江街道“红色管家”助力团立即成立了“防控物资银行”，把辖区的热心企业家、公益人士陆续捐助的物资，以及前期用于一线防控工作后留存下来的物资，存入“银行”，及时保障工人返岗后的防疫需求。在“红色管家”助力团的推动下，诚远大厦楼宇内企业一周复工率就达60%。
急企业所急，想企业所想。五马街道“红色管家”助力团微信群内，关于如何助力楼宇企业发展的话题每天不断。李慧慧告诉记者，考虑到受疫情影响，企业对成本管控等财务工作有了新需求，前阵子他们特聘知名财务专家，为鹿港大厦入驻企业开设预算管理课程，及时为困惑中的企业主指点迷津。
助力楼宇内企业全身心扑在发展上的同时，“红色管家”还推动不同企业间形成发展合力。作为鹿城数字经济集聚地，南郊街道拥有1200余家数字经济企业，分布在红创基地商务楼宇等地，该街道将数字经济产业划分为“数字服务”、“智能制造”以及“技术研发”三大板块。通过“红色管家”牵线搭桥，辖区内浙江聚点科技、温州华盟网络科技、星际控股集团等龙头企业负责人担任版块负责人兼创业导师。
“如何利用钉钉隐藏功能实现办公提效？”“如何直播带货做好网上生意？”“如何利用抖音等大流量平台宣传推广自身企业及产品？”……龙头企业联手推出聚点合伙人制度、红色成长阶梯、红色风投基金等人才培养制度，去年开展电商创业培训400余场、受众2.5万余人次，疫情期间还推出《疫情下的店铺运营规划》等个性化课程。“帮助别人的同时，也让更多潜力项目进入我们视线。”浙江聚点科技负责人陈锋说。据悉，今年以来，聚点科技已有供应链电工电气等两个项目达成孵化协议，为处于初创期的企业提供资金需求等方面的及时雨，从而帮助小微企业的发展路越走越宽。(本报记者 戚祥浩 通讯员 章志义 金芭蕾)
送“服务包”（鹿城站）专题宣讲活动 林婷玮 摄
中新网温州4月19日电(范宇斌 林婷玮 朱嘉若)搭好沟通桥，助力双循环。19日记者获悉，浙江温州国际经贸促进共同体近日举行送“服务包”(鹿城站)专题宣讲活动，为25家外贸企业开展RCEP关税减让等政策培训，将服务“打包”送上门。
“服务包”是指温州国际经贸促进共同体根据外贸企业需求，在依法依规前提下，为企业量身定制提供的一揽子服务方案，包括海关政策法律咨询、通关业务指导和疑难问题解决等内容。
其中，服务专员由中国国际经济贸易仲裁委员会浙江分会、温州市侨联、温州市贸促会(温州市国际商会)、温州海关等12家单位负责人组成，集中精力为重点外贸企业协调解决涉及出口业务相关事宜，高效处置反馈企业诉求。
据悉，温州是外贸大市、民营经济大市，2021年温州出口额达2035.8亿元，同比增长8.4%。
政策服务创优突出“稳” 蓄灌贸易发展新动能
面临RCEP机遇，外向型企业如何在壮大的同时，又能在错综复杂的国际环境下增强自身免疫力，是当前温州国际经贸促进共同体服务外贸企业的重要内容之一。
此次培训围绕RCEP对温州鹿城经济的影响及对策、RCEP优惠政策和原产地规则等主题，从理论到实务进行专业解读，以更精准服务为企业赋能，让本土外贸企业在“走出去”过程中，既能抓住机遇，又能抵御风险。
温州鹿城某公司董事长滕敏亮表示：“我们将用足用好RCEP红利，最大化发挥RCEP效力，为鹿城发展新产业、构建新格局、推动开放型经济高质量发展作出贡献。”
受疫情影响，国外港口拥堵情况日益突出，国际海运市场“缺舱、缺箱”现象频发，导致运价持续上涨，中小外贸企业出口节奏被打乱。
温州港 赵用 摄
义新欧班列温州号特色专列 赵用 摄
对此，鹿城区通过梳理解决本地企业出口面临的困难和问题，专班制优化企业服务，支持培育内外贸一体化的贸易双循环企业，促进市场采购、跨境电商等新业态、新模式发展壮大，加快建设外贸强区。
疫情发生以来，鹿城区进一步升级“暖企行动”，创新开展线上培训和宣传，围绕物流、进口防疫等主题，已举办7场政策宣讲会，加快推动各级惠企政策实实在在惠及企业，有力支持本土企业共克时艰。
温州鹿城一家五金锁具制造企业，产品主要出口到泰国、缅甸等国。随着2022年年初RCEP新政的实施，该企业第一时间通过当地海关部门申请到原产地证书，享受进口国相关关税减免优惠，有效增强了企业出口产品在东南亚地区的竞争力。
该企业业务经理算了一笔账：“在政府相关部门的帮助和支持下，目前已累计办理超300票，出口总额约200万美元，为我们降低企业成本提供了合规路径，也为我们更加深入参与国际交流合作提供了有力支持。”
体系建设载势突出“畅” 构建畅双循环新网络
“专班干部个个都是业务专家，对企业提出的问题和需求有问必答、有求必应。”温州豪迈和盛供应链管理有限公司业务经理颜利坚称赞道。
据介绍，2021年鹿城区抽调业务骨干成立的数字化V管家，专门为选择市场采购贸易方式出口渠道的本地企业提供专项对接服务。在疫情防控期间，鹿城区及时聚焦外贸新业态发展，优化和探索外贸新业态服务新举措，助力外贸企业发展行稳致远。
为缓解中小企业转型痛点，鹿城区打造数字贸易“一站通”平台。商事登记、运营人资质获取等一系列云服务，让企业主体会到“人在室内坐，事在云中办”的快感，并上线运行自主免税申报、报关小助手、WMS拼箱系统等25项配套全贸易基础业务的功能小程序，持续延伸外贸新业态的服务深度和广度，让企业有了“靠山”。
顺境时为企业提供阳光雨露，逆境时为企业纾困解难，这是鹿城区打造一流营商环境的应有之义。让疫情带来的眼前之危，变成中小企业面向未来数字化转型之机。当前，线上展会正在创造新的商业模式和新的数字化收入。
对此，鹿城区出口专班积极帮助和引导企业通过线上线下开展差异化市场开拓，发动企业积极参与首届数字贸易博览会等活动，帮助外贸企业依托优质展会平台和境外采购商资源，采取线上营销、网上参展等方式开展精准对接，努力争抢订单、扩大出口。
日前，温州状元岙码头市场采购贸易组货拼箱中心一派繁忙景象，吊机高效装卸、驳车往来穿梭，一个个装载出口货物的集装箱经海关检查放行后快速提离码头卡口，投入海外市场。聚焦中小微外贸主体，今年对该组货拼箱中心进行了改造，提质扩容后将最大程度满足中小客户零散货物出口需求，提升家门口贸易自由化便利化水平。
针对外贸企业缺柜难题，鹿城区还牵手中远海运集团，在集装箱运输、端到端物流供应链等方面开展深度战略合作，合作方将从调配日常海运舱位、增开加班船等角度切入，千方百计保障企业外销出口。
“钢铁驼队”架起开放新桥梁。2021年，中欧(义新欧)班列温州号实现常态化运营，物流配送网络覆盖欧亚大陆全境。鹿城企业通过“公铁联运”，实现了货物点对点从企业到客户的直接运输，使得货物以更高效、低成本通往“一带一路”沿线国家和地区。
“当前全球航线集装箱普遍缺箱，义新欧班列起到重要的补充作用。只要有货，我们就能随时出。”温州市硕海进出口有限公司董事长叶建敏说。
此外，鹿城区积极响应企业旺盛的运力需求，助力温州港开通外贸航线6条，可直达菲律宾、俄罗斯、印度尼西亚等国家，让鹿城企业迎来了一波发货潮。
以政府服务为稳定器，以数字贸易为加速器，以体系建设为承载器，2022年1月-3月，温州市场采购贸易试点累计完成出口11.52亿美元，同比增长33%，助力“鹿城制造”打破地理屏障驶向世界，加快建设更具活力的“千年商港、幸福温州”。(完)
